Webinar¿Tu equipo está bien o solo está cumpliendo? Liderazgo en cultura híbrida
Descripción
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El impacto de una cultura sólida en la retención de talento y cómo evitar que se pierda. Errores comunes en la implementación del trabajo híbrido y cómo solucionarlos para que funcione de verdad. Claves para proteger a tu equipo del burnout sin sacrificar la productividad ni el bienestar. Habilidades esenciales que los líderes deben desarrollar para liderar equipos flexibles y resilientes.
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Recursos post-webinar
¿A Quién Va Dirigido Este Webinar?
Altos directivos de empresas que buscan conectar el propósito con la productividad.
Directores de RR.HH. interesados en crear un entorno laboral más flexible.
Líderes de RRHH que deseen evolucionar su estilo de liderazgo para el futuro del trabajo.
Ponentes:
Juliana Liévano
Co-Founder de Fleik y experta en cultura organizacional. Con más de 7 años de experiencia, impulsa transformaciones que conectan el trabajo con propósito, bienestar y liderazgo consciente. Su misión: pasar de “profit over people” a “people over profit” con acciones reales y valores humanos.
Estefanía Arteaga Guerrero
Embajadora del trabajo híbrido en Pluria, Estefanía transforma datos en decisiones que mejoran cómo, dónde y por qué trabajamos. Más que resolver problemas, diseña experiencias alineadas con lo que los equipos realmente necesitan en un mundo laboral flexible y cambiante.
Sobre Pluria
Pluria es una red de espacios de trabajo que da a las empresas acceso a coworkings, work cafés, salas de reuniones, salones para eventos y oficinas privadas en más de 1,000 espacios en México, Colombia, Argentina, España, Rumanía y otros países.
No hay que firmar un contrato por ciudad ni gestionar un proveedor por tipo de espacio: todo pasa por un único acuerdo, se reserva desde una sola app y llega en una sola factura mensual.
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